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摒弃“坐等靠” 主动“走出去”——看三矿选煤厂“二次创业”之路

来源:华阳科技  编辑:张园园 雷令萍  时间:2021-03-17 20:52:02   点击:

创收3318.19万元,利润264.54万元。

分流安置305人,在册调出28人,全年内退98人,20人留守管理……

去年,三矿选煤厂451名职工完成了分流安置,他们心有所属,人有所归,在创收创效中交出了“二次创业”的拓路答卷。

凡事预则立,不预则废。早在2019年三矿关井前几个月,选煤厂就对职工学历、技能等进行了调研、评估,积极走访兄弟单位,作出了“立足周边、减少风险、劳务承包、技术合作”的决定,合并水选队、筛选队等队组岗位,摒弃“坐等靠”,分流部分职工提前“走出去”,托管景福企业、兴峪企业等兄弟单位选煤厂,率先打破“时差”,从“被动安排”到“主动出击”,当年完成分流安置职工56%,实现利润150万元。

“去年,选煤厂又一次主动出击,了解兄弟单位选煤厂用工情况,协调芬雷企业,向新元、长沟等单位选煤厂劳务输出50余人。”三矿总会计师张彦炯说。

“自己的日子自己过,自己过好自己的日子。”人员分流之初,选煤厂组织职工加强爱企爱厂教育,提升职业技能,确保他们不仅能走出去,还能技术过硬、展现作为。

“大家到达新的岗位后,发扬吃苦耐劳的精神,加强技术改造,提高工作效率,不给大伙拖后腿。”去年,托管兴峪选煤厂的负责人席二毛把三矿选煤厂的管理经验带了过去,带领职工将粉碎矸石用的205号破碎机更换成磁力耦合器,保护了电机安全,还安装了皮带电子秤计量装置,推进了安全生产管理信息化。

“以前用的是跳汰洗煤生产工艺,现在到了景福企业,用的是浅槽洗煤,我必须抓紧学习,掌握设备操作要领和流程。”到景福选煤厂“上岗”的张春一就位,就积极学习新的生产工艺,还攻克了浅槽大修、皮带硫化连接、煤泥锅溢锅等“难题”,成为了选煤线上的行家里手。

幸福是奋斗出来的。三矿选煤厂面对现实不等不靠,撸起袖子加油干,走出了一条热火朝天、主动上岗的就业路。


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